Vygantas Malinauskas. Neužmirštuolės simbolis nenurodo į jokią tradiciją | Pozicija

Kokia pozicija pasirinkimuose

Ką galime valdyti, o kas gyvenime yra nevaldoma?

kokia pozicija pasirinkimuose

Kuo aš galiu neabejoti? Kas yra laisvė ir kas yra laisvas?

Kas yra kas Lietuvoje – pozicija, pasirinkimai [video]

Kas nusprendžia kas yra moralė? Ar tu pats priimi sprendimus, ar kiti priima už tave? Ar tyrinėdami tokias ir panašias būties temas galime tikėtis kokios nors apčiuopiamos vertės vadovavimo buičiai?

Ar apskritai tokios paieškos gali būti bent kiek vertingos? Pasirinkime vieną klausimą.

Filosofinis mąstymas. Išmintingo vadovavimo beieškant.

Pamm sąskaitos ir pifai yra žmogaus gyvenimo prasmė? Kokį sau atsakymą turite? Kokią poziciją galite pateikti į šį klausimą? Atsakymas lemia vadovo kasdienį elgesį. Jo gyvenimą ir pasirinkimus. Ieškoti atsakymų apie prasmę neretam atrodo beprasmiška.

Turto valdymo konferencija

Prasmė yra motyvacijos šaltinis. Kiekvienas yra patyręs, kad prasmės išgyvenimas suteikia vitališkumo, motyvacijos, kokia pozicija pasirinkimuose veikti konkrečioje situacijoje. Ir atvirkščiai, beprasmybė yra labai, labai pilkas jausmas. Nėra prasmės, nėra energijos kokia pozicija pasirinkimuose veržlumo.

Tačiau kas žmogaus gyvenime yra prasminga? Prasmė priklauso nuo gebėjimo ją rasti. Prasmė kiekvienoje situacijoje nei yra, nei jos nėra. Galima ir kitaip. Prasmė ir yra, ir jos nėra. Viskas priklauso, ar mes gebame ją pamatyti.

Prasmė nėra universali. Kiekvienoje situacijoje yra prasmės potencialas.

Dauguma žmonių nepalaiko V. Andriukaičio užmojų riboti gydymo įstaigų pasirinkimą

Ar jis realizuosis, priklauso ne nuo situacijos, o nuo žmogaus. Kiekvienoje situacijoje žmogus gali tik pasirinkti prasmę. Jis gali įprasminti situaciją. Ne rasti prasmę, bet pasirinkti. Ką gi konkrečiai vadovui kokia pozicija pasirinkimuose reikšti tokia minties eiga?

Toks santykis su prasmės klausimu?

kokia pozicija pasirinkimuose

Savimotyvacija yra įgūdis. Mums gyvenime reikia prasmės, kad rastųsi energija veikti, kad rastųsi motyvacija. Tačiau ką tik sutarėme, kad prasmė yra pasirenkama.

dvejetainiai variantai su signalais

Tai reiškia, kad tvariai savo motyvacija gali pasirūpinti tik pats žmogus. Vadovas ar kiti aplinkiniai gali negadinti žmogaus aplinkos, netrukdyti jam gerai jaustis, kartais trumpam įkvėpti ir palaikyti, galiausiai kurti palankią aplinką. Tačiau kokia pozicija pasirinkimuose yra gebėjimas įprasminti tai, ką darome. Neužtenka pamatyti, kokia galėtų būti prasmė, reikia pripažinti ir įsisąmoninti ją kaip mano.

Kitaip sakant, žmogaus motyvacija, visų pirma, yra žmogaus atsakomybė. Net tiksliau būtų pasakyti, kad tvari motyvacija yra tik paties žmogaus galioje. Avių banda. Visuomenėje daug kalbų apie lyderius, jų svarbą šaliai ar organizacijoms. Iš lyderių tikimės, kad jie įprasmins mūsų veiklą, uždegs akis.

Tačiau norėtųsi dažniau kokia pozicija pasirinkimuose skatinti išmokti savo veiklą įprasminti patiems. Juk nuolat priklausyti nuo kitų, kurie man prasmę parodo, tai vergystės forma. Nesakau, kad įkvėptam būti yra kažkas nenatūralaus. Blogai, kai be išorinio įkvėpimo mums prasmė ir motyvacija išgaruoja, kai tik įkvėpėjas uždaro duris. Savarankiškų žmonių organizacijai kurti reikia filosofinio mąstymo.

viole.lt > Diskusijos > dėl vaikų pasidalijimo

Neabejoju, kad dažnas vadovas mielai kurtų tokią organizaciją, kurioje dirbtų žmonės, besirūpinantys savo motyvacija, atsakingi už save ir savo savijautą žmonės. Tačiau patirtis rodo, kad pirma kliūtimi yra būtent vadovo neišbaigtas santykis su prasmės klausimu. Žmonės paliekami.

kokia pozicija pasirinkimuose

Kryptingai kurti laisvų žmonių organizaciją gali tada, kai aiškiai suvoki ir išjauti tai, ko sieki. Pakalbėkime apie antrąjį filosofinio mąstymo aspektą. Koks vadovo santykis į reiškinius galėtų apibūdinti filosofinį mąstymą?

Visų pirma, abejonė. Abejonė ne kaip nežinojimas,trūkumas, kaip užtikrintumo stoka, o kaip smalsumas ir tiriamasis skepsis. Ką tai reiškia? Save pastatome į pasirinkimą iš dviejų alternatyvų, nebandydami jas suderinti.

Pavyzdžiui, renkamės tarp būti užtikrintu arba būti abejojančiu.

Dauguma žmonių nepalaiko V.

Būti užtikrintu asocijuojama su lyderyste, žmonių vedimu, vadovavimu, charizma. Todėl abejonė atmetama kaip užtikrintumo priešas. Abejonė sutapatinama su ryžto nebuvimu, neužtikrintumu, lyderystės nebuvimu. Manau, tai klaida. Veikti užtikrintai ir abejoti tiesomis.

Šeimos modelio samprata. Kokia vyro ir moters pozicija šeimoje?

Turėti aiškią poziciją ir būti atviru jos kaitai. Yra esminis skirtumas — turėti atsakymą ir turėti poziciją. Filosofinis mąstymas — tai įgūdis ieškoti. Į daugelį gyvenimo klausimų negalime rasti išbaigto atsakymo.

Daugelio klausimų ir reiškinių atžvilgiu atsakymus galima pasirinkti, juos turėti kaip laikinus. Svarbu įsisąmoninti, kad tai yra šiandieninis mano santykis su pasauliu. Priešingu kokia pozicija pasirinkimuose, radus atsakymą, juk nebelieka motyvo toliau mąstyti.

auto prekyba kas tai yra

Išmintingo vadovo bruožas galėtų būti gebėjimas atskirti klausimus, į kuriuos atsakymus gali rasti, nuo klausimų, į kuriuos gali turėti tik šiandienos atsakymą, turėti poziciją. Kokia pozicija pasirinkimuose tik esant abejonei galima tikra diskusija. Kas yra filosofinė diskusija?

  1. Violeta
  2. Simbolis nurodo į tam tikrą tradiciją, kuri yra mūsų tapatybės pagrindas.
  3. Kas yra kas Lietuvoje - pozicija, pasirinkimai [video] | Sarmatai
  4. Ozolas jau mastydamas remesi ne taip placiai papilituse literatura,bet tam tikros logikos remuose,kas neleidzia iseiti radikaliai is sisteminio mastymo.

Tai logiškai, argumentais grįsta diskusija su tikslu rasti tiesą. Ne įrodyti, o ieškoti. Ne jautri ir aikštinga diskusija, siekiant apginti. Ne apginti savo įsitikinimus, o ieškoti tiesos. Ieškome išmintingos kokia pozicija pasirinkimuose Kviečiu neieškoti atsakymų. Kviečiu tikrinti poziciją.